Workforce United
Prepare-se para o local de trabalho do futuro
Os colaboradores de todas as gerações estão mais unidos do que nunca
- Baby Boomers: 1946 – 1964
- Geração X: 1965 – 1980
- Geração Y: 1981 – 1995
- Geração Z: 1996 – Atualidade
Os trabalhadores procuram a “correspondência perfeita” com os valores das empresas
A escolha da profissão e do estilo de trabalho torna-se, cada vez mais, um fator que nos define, independentemente da idade. Os colaboradores jovens são frequentemente descritos como idealistas e orientados por valores. Embora seja verdade, também se aplica a todos os outros. Dois terços (65%) dos colaboradores, de todas as gerações, acreditam nos valores e ideais da sua empresa. A maioria dos colaboradores, de todas as gerações, concorda que a sustentabilidade deve ser uma prioridade fundamental para as empresas no futuro. Com uma opinião tão unificada, parece inevitável que a forma como se fazem negócios no mundo mude radicalmente nos próximos anos.
Os colaboradores aguardam com expectativa uma semana de quatro dias graças ao aumento da produtividade proporcionado pela tecnologia
A resposta para o enigma da produtividade é trabalhar menos horas por semana – e não mais. A maioria dos colaboradores europeus acredita que é possível ter uma semana de trabalho de quatro dias no futuro próximo, em resultado dos benefícios da tecnologia no local de trabalho ao nível da poupança de tempo. As ferramentas certas podem melhorar a sua produtividade e eficiência, talvez até permitindo poupar tempo suficiente para encurtar a semana de trabalho. Independentemente da faixa etária, cerca de três quartos (72%) dos colaboradores querem ter maior impacto no trabalho, aumentando a sua produtividade através da formação e da tecnologia.